Hopp til innhold
Summer intern i OBOS
  1. Forside
  2. Om OBOS
  3. Jobb i OBOS
  4. Summer intern i OBOS
  5. Summer intern innen HR

Summer intern innen HR

Studerer du innen HR? Som summer intern i OBOS byr vi på en spennende og utfordrende sommer som vil gi deg verdifull erfaring!

Hvem er vi?

I HR-avdelinga finner du våre dyktige medarbeidere som jobber for å gjøre OBOS-ansatte fornøyde og ivaretatt – hver dag.

Hva kan du forvente?

  • En morsom og innholdsrik sommer.
  • Innblikk i arbeidshverdagen i OBOS og arbeidslivet.
  • Bli kjent med nye kollegaer.

Hva kommer du til å gjøre?

Tidligere summer interns har blant annet:

  • Utviklet e-læringskurs.
  • Jobbet med employer branding, kompetanseutvikling og rekruttering.
  • Gjort HR-analyser.
  • Jobbet med onboardingsprosessen.

Om Summer intern-programmet

Du vil få varierte arbeidsoppgaver og tett oppfølging gjennom hele programmet. Arbeidsoppgavene varierer etter hvilken avdeling du jobber i, og du vil få nødvendig opplæring og veiledning. Du vil også få din egen fadder, som vil være tilgjengelig og kan ta litt ekstra vare på deg. Ikke nok med spennende arbeidsoppgaver, du vil delta i flere møter og/eller befaringer, pluss ta del i faglige diskusjoner i avdelingen.

Vi arrangerer fellessamlinger gjennom sommeren og et tverrfaglig prosjekt hvor du blir kjent med de andre summer internsene.

Prosjektet varierer fra år til år, og består av ulike caseoppgaver. Du og de andre summer internsene får bryne dere på problemstillinger som er aktuelle for OBOS. Det er holdt av spesifikke dager til prosjektet gjennom sommeren, og den avsluttes med en felles presentasjon for ansatte.

I tillegg til fellessamling tilknyttet det tverrfaglige prosjektet vil du også bli bedre kjent med andre summer interns gjennom forskjellige sosiale aktiviteter.

Internperioden varer ca. ni uker. Sommeren 2026 var perioden fra 8. juni til 7. august, og du får også to uker ferie. Den blir tilsvarende i 2027. Mer informasjon kommer snart.

Du får selvsagt timelønn for det du jobber. Vi har 35 timers arbeidsuke fra mandag til fredag.

Det er viktig at våre summer interns kan delta på hele programmet.

Annonse for sommeren 2027 blir publisert senere på høst.

Meld interesse for å være Summer intern i 2027

Møt tidligere summer interns

  • Emilie

    Studerer master i organisasjon, digitalisering, administrasjon og arbeid ved NTNU

    Emilie

    Studerer master i organisasjon, digitalisering, administrasjon og arbeid ved NTNU

    Hvilken avdeling har du jobbet i?

    HR-avdelingen

    Hva har du jobbet med i sommer?

    Jeg har jobbet med å evaluere og videreutvikle OBOS sitt summer internship-program. Det har blant annet innebåret å gjennomføre dybdeintervjuer, lage en spørreundersøkelse og kartlegge hvordan andre virksomheter jobber med lignende programmer.

    I tillegg har jeg fasilitert en workshop om teamroller for de andre internene og deltatt på flere møter og workshops. Dette ga meg et godt innblikk i hvordan en HR-avdeling jobber i praksis. Et av høydepunktene var å få være med i en rekrutteringsprosess, det var utrolig spennende og veldig lærerikt!

    Hva har du lært?

    Jeg har lært mye om hvordan HR jobber strategisk med employer branding, rekruttering og utvikling av talentprogrammer, i tillegg til hvordan de fungerer som rådgivere for andre forretningsområder. Samtidig har jeg fått verdifull erfaring med prosjektarbeid, fasilitering og samarbeid med kollegaer både i OBOS og andre virksomheter.

    Hva er ditt beste minne fra tiden i OBOS?

    Mine beste minner fra tiden i OBOS er turen til Hovedøya med de andre internene! Der spilte vi volleyball, badet og spiste masse god mat sammen. I tillegg vil jeg huske sommerfesten i HR-avdelingen, som var utrolig kjekk og hyggelig, og preget av et inkluderende og godt miljø.

  • Astrid

    Studerer master i teknologi, innovasjon og kunnskap ved UiO

    Astrid

    Studerer master i teknologi, innovasjon og kunnskap ved UiO

    Hvilken avdeling har du jobbet i?
    HR-avdelingen.

    Hva har du jobbet med i sommer?
    I løpet av sommeren har jeg fått deltatt i flere spennende prosjekter. Blant annet har jeg vært involvert i to forskjellige rekruteringsprosesser, i tillegg til ulike oppgaver knyttet til de forskjellige fagfeltene i HR.

    Hva har du lært?
    Jeg har lært enormt mye av de fantastiske kollegaene i HR. Det har også vært verdifullt å jobbe med ulike prosjekter som kobler HR med andre avdelinger i OBOS. Noe som har gitt meg innsikt i HRs viktige rolle i OBOS som boligbyggerselskap.

    Hva er ditt beste minne fra tiden i OBOS?
    Mitt beste sommerminne er uten tvil all den sosiale tiden med de andre summer internsa. Det var også utrolig morsomt å dekke Slottsfjell-festivalen på OBOS sin TikTok-kanal sammen med intern Helene.